DX Next検定™が国の新基準「デジタルスキル標準 ver.2.0」に準拠
DX Next検定™が国の新基準「デジタルスキル標準 ver.2.0」に準拠
株式会社ネクストエデュケーションシンクは、2026年4月16日に経済産業省とIPA(情報処理推進機構)が発表した「デジタルスキル標準 ver.2.0(以下、DSS ver.2.0)」に対応し、提供する「DX Next検定™」をDSS ver.2.0に準拠させて実施することを発表しました。この対応は、2026年7月に行われる第17回DX Next検定™から適用されます。
「DX Next検定™」は、これまで8万人以上が受験し、1,500社以上の企業や自治体で導入されてきた「DX検定」を大幅にリニューアルしたものです。今回のDSS ver.2.0への迅速な対応により、企業が求めるDX人材のスキルを、国の最新基準で客観的に評価できる検定として活用できるようになります。また、公式eラーニングの購入者には、DSS ver.2.0の概要を学べる動画コンテンツも提供されます。

対応の背景:DSS ver.2.0が示す転換点
2026年4月16日に公表されたDSS ver.2.0は、2022年12月の策定から約3年半ぶりの大きな改訂です。主な変更点として、DX推進に必要な人材の分類が「人材類型」から「類型(役割群)」へと見直されました。さらに、「データ整備・活用」の分野が再編され、「データマネジメント」という新しい役割が設けられています。
これは、AI(人工知能)の活用が広がる中で、データを適切に準備し、その質を保ち、管理する能力を明確にすることが、企業の人材育成において非常に重要になっているためです。

DX Next検定™のDSS ver.2.0準拠対応のポイント
【ポイント1】国の基準「DSS ver.2.0」に検定シラバスを完全準拠
DSS ver.2.0の共通スキルリストにある学習項目例に基づいて、検定の出題範囲が改めて設計されました。
【ポイント2】結果レポートもDSS ver.2.0にあわせて刷新
検定の結果は、個人の得意な分野やさらに伸ばすべき分野を、DSS ver.2.0のカテゴリーに沿ってわかりやすく示すレポートに更新されます。
【ポイント3】法人申込企業に「企業別とりまとめ集計レポート」を無料提供
企業でまとめて受験を申し込んだ場合、その企業全体の受験結果を集計したレポートが無償で提供されます。これは、人材育成計画を立てたり、適切な人材配置を検討したりする際に役立ちます。
【ポイント4】公式eラーニング購入者に「DSS ver.2.0」学習動画を提供
公式eラーニングを購入した方には、DSS ver.2.0の概要や、以前のバージョンからの変更点を効率的に学べる動画コンテンツが提供されます。共通スキル項目の全体像に加え、DSS ver.2.0で新しく追加された主な用語の解説も含まれています。

NET検定シリーズについて
「DX Next検定™」は、DX(デジタルトランスフォーメーション)と生成AIの時代に活躍するすべてのビジネスパーソンをDX人材へと導くことを目指す「NET検定シリーズ」の中心となる検定です。
NET検定シリーズは、これまでに累計80,000人以上が受験し、1,500社以上の企業や自治体で導入されています。幅広い業界や職種で活用されており、その他には「DXビジネス検定™」も提供されています。
DX Next検定™概要
-
検定名称: DX Next検定™
-
準拠基準: 経済産業省・IPA策定「デジタルスキル標準(DSS)V2.0」
-
受験形式: オンライン試験(CBT方式)
-
試験時間: 60分
-
受験費用: 6,600円(税込)
-
次回試験日(第17回):
-
法人受験: 2026年7月9日(木)11:00-12:00 / 13:00-14:00
-
個人受験: 2026年7月26日(日)13:00-14:00
-
-
団体受験: 50名以上で個別の試験日程を設定できます。
-
公式教材: 「DX Study™ eラーニング」
-
検定に合わせた学習教材で、修了証の発行やアセスメント機能が搭載されています。
-
検定と同時に申し込むと割引が適用されます。
-
購入者には、DSS ver.2.0の概要やver.1.2からの変更点を効率的に学べる動画コンテンツが提供されます。
-
詳細および申し込みについては、以下の公式サイトをご覧ください。
お問い合わせはこちらから。
株式会社ネクストエデュケーションシンクについて
株式会社ネクストエデュケーションシンクは、1999年10月25日に設立されました。人財アセスメント、組織分析、人財コンサルティング、教育・研修、人財育成関連システム開発などを主な事業としています。本社は東京都文京区にあり、執行役員社長は捧 智哉氏です。
同社は、科学的なスキル・コンピテンシーアセスメントを通じて、個人の能力を客観的に可視化し、それぞれに最適な教育・研修を提供することで、企業のDX推進を支援しています。これまでの10年間で、大手・中堅企業など累計1500社、400万人以上の診断・分析実績があります。



